本網訊 有違法犯罪記錄的人，不得進入越城區(qū)中小學、幼兒園工作。近日，越城區(qū)檢察院、法院、公安、教育等部門聯合出臺了《關于建立中小學、幼兒園在校從業(yè)人員職業(yè)準入機制的意見》（以下簡稱《意見》），建立中小學、幼兒園在校從業(yè)人員職業(yè)準入機制，以保障未成年人合法權益，營造安全的校園環(huán)境。
據悉，由檢察、公安、法院和教育部門聯合出臺中小學、幼兒園在校從業(yè)人員職業(yè)準入機制，在我省還是首次。
《意見》規(guī)定，越城區(qū)中小學、幼兒園等用人單位，應當對擬錄用在校從業(yè)人員進行入職審查，對已錄用的在校人員進行動態(tài)管理，發(fā)現存在相關違法犯罪記錄的，不予錄用或者給予處分。在校從業(yè)人員，指被學校招錄或通過勞務派遣、勞務承攬等方式，被學校接收，定期在校從事相關工作的人員，包括教師、培訓師、教練、保育員等，直接對在校未成年人負有直接教育、管理職責的工作人員，也包括行政工作人員以及保安、門衛(wèi)、駕駛員、保潔員、食堂工作人員和各級各類民辦學校的舉辦者、理事會或者董事會成員、監(jiān)事等，雖不直接從事教育、管理工作，但具有密切接觸在校未成年人工作便利的其他工作人員。
此外，《意見》規(guī)定了“違法犯罪記錄”所涵蓋的范圍，如被人民法院作出有罪生效判決或司法拘留決定，被人民檢察院作出相對不起訴決定、被公安機關作出行政拘留、勞動教養(yǎng)、收容教養(yǎng)、強制隔離戒毒等決定的不法人員，不得進入中小學、幼兒園校園工作。越城區(qū)檢察院第七檢察部副主任徐倩介紹，越城區(qū)檢察機關已對越城區(qū)中小學、幼兒園從業(yè)人員10000多人進行了排查。去年曾兩次向相關部門、單位發(fā)出檢察建議書，要求把好在校從業(yè)人員入口關。
據了解，按照最高人民檢察院“檢察建議”，從去年下半年開始，越城區(qū)檢察院就聯合相關部門著手制定這一《意見》。越城區(qū)檢察院副檢察長王建中表示，建立在校從業(yè)人員職業(yè)準入機制，就是為了保障未成年人合法權益，完善未成年人司法保護和社會保護的有效銜接，以預防的方式，把好在校從業(yè)人員入口關，筑牢校園安全防范籬笆。
作者：首席記者 周能兵
編輯：王穎
來源：紹興網-紹興晚報
